隨著全球經(jīng)濟一體化進程的加快，世界吊索具市場競爭日益激烈。專家認為，我國吊索具行業(yè)想要在白熱化的國際競爭中保持優(yōu)勢，就必須不斷提升核心競爭力。那么，如何提升吊索具行業(yè)的核心競爭力？下面，正申索具就和大家一起來探討一下。

    揚長避短，積極借鑒國外先進經(jīng)驗

    我國吊索具行業(yè)與國外相比起步較晚，吊索具企業(yè)在管理、產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)、營銷等方面都和國外先進企業(yè)存在較大差距。因此，吊索具行業(yè)要積極借鑒國外先進經(jīng)驗，并在過程中揚長避短，注意“取其精華去其糟粕”。然后在充分吸收國外先進技術(shù)的基礎(chǔ)上，消化國外技術(shù)，提升產(chǎn)品的質(zhì)量和附加值，實現(xiàn)吊索具產(chǎn)品國產(chǎn)化。

    正視差距，力促行業(yè)新發(fā)展

    有比較，才會有進步。國內(nèi)吊索具企業(yè)與國際先進企業(yè)的差距主要體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)規(guī)模、核心技術(shù)、管理、人才儲備等方面。在產(chǎn)業(yè)規(guī)模方面，國內(nèi)吊索具企業(yè)規(guī)模普遍偏小，這對國際化背景下的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和營銷、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等方面產(chǎn)生了制約。在核心技術(shù)方面，我國起吊索具行業(yè)技術(shù)水平相對落后，產(chǎn)品質(zhì)量不過硬，設(shè)備性能不能滿足日益多變的市場需求。在管理尤其是國際化管理方面經(jīng)驗的不足，也已成為我國吊索具企業(yè)國際化進程中較難突破的點。人才競爭是我國吊索具行業(yè)走向國際化的重要支撐，而目前人才儲備不足也已經(jīng)成了我國吊索具行業(yè)更好地參與國際市場競爭的重要障礙。

    從上文可以看出，我國吊索具企業(yè)想要走出國門，更好地參與國際市場競爭，必須先強化自身核心競爭力，全面增強市場適用性。作為國內(nèi)吊索具行業(yè)的佼佼者，江蘇正申索具有限公司主要從事鋼絲繩索具、鏈條索具、冶金夾具等產(chǎn)品的生產(chǎn)銷售。近年來，公司在全面分析行業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上，從自身管理出發(fā)，不斷強化企業(yè)在產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)和營銷等方面優(yōu)勢，努力打造吊索具行業(yè)一流品牌！